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29 de septiembre de 2024

La AFIP pone en marcha el blanqueo laboral: los requisitos para ingresar y los beneficios para empresas y trabajadores

De acuerdo con una resolución del organismo publicada este viernes, el régimen comenzó a regir el próximo lunes 30. Los pasos a seguir y las ventajas de regularizar empleados antes del 24 de diciembre

>La Administración Federal de Ingresos Públicos (AFIP) oficializó este viernes, mediante la publicación en el Boletín Oficial de la resolución general N° 5577, la reglamentación del Régimen de Promoción del Empleo Registrado, más conocido como blanqueo laboral.

El Régimen de Promoción del Empleo Registrado otorga importantes beneficios a los empleadores del sector privado que decidan adherir. Quienes regularicen a sus empleados antes del 24 de diciembre de 2024 podrán acceder a una condonación parcial de la deuda acumulada por la falta de aportes y contribuciones a los sistemas de seguridad social. Este régimen busca facilitar la regularización de relaciones laborales actuales, así como corregir irregularidades en la fecha de inicio o en la remuneración de los empleados, garantizando que sean registrados correctamente.

La condonación de las deudas varían, según el tamaño de la empresa. Según dispuso el organismo recaudador, los porcentajes según sean micro, pequeñas, medianas o grandes serán los siguientes:

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